ПОВІДОМЛЕННЯ про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади начальника відділу надання соціальних послуг Городоцької селищної ради
ПОВІДОМЛЕННЯ
про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади
начальника відділу надання соціальних послуг Городоцької селищної ради
Основні вимоги до професійно-кваліфікаційного рівня кандидатів:
- громадянство України;
-вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
-вільне володіння державною мовою, вміння нею спілкуватися;
-володіння комп’ютерною технікою та основними програмами роботи на комп’ютері;
-знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування;
-необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики;
- стаж роботи на службі в органах місцевого самоврядування, на посадах державної служби або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше 2 років.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають до конкурсної комісії такі документи:
- заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на державну службу та проходження державної служби;
- заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
- дві фотокартки розміром 4 х 6 см;
- копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
- копію документа, який посвідчує особу;
- копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);
- довідку про допуск до державної таємниці (у разі його наявності).
Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня (характеристики, рекомендації, тощо).
Детальнішу інформацію з питань проведення конкурсу можна отримати за адресою Городоцької селищної ради: вул. Поштова, 23 смт. Городок, Житомирський р-н, Житомирська обл., 12265, тел: 063 367 69 44.
Терміни подання документів від претендентів на вакантну посаду - протягом 15 календарних днів від дня оголошення проведення конкурсу.